Category Archives: Réunions et événements

CONGRÈS MONDIAL DE LA SIDTSS TORINO 2018: 4 – 7 septembre 2018

Les transformations du travail: défis pour les systèmes nationaux de droit du travail et de la sécurité sociale

Nous avons le grand plaisir de vous inviter au XXIIe Congrès mondial de la Société internationale de droit du travail et de la sécurité sociale (SIDTSS), placé sous le thème « Les transformations du travail: défis pour les systèmes nationaux de droit du travail et de la sécurité sociale » et qui se tiendra du 4 au 7 septembre 2018 à Turin, Italie.

Le Congrès mondial constituera une occasion unique de débat international sur les dernières tendances rencontrées dans un monde du travail en pleine mutation.

Les grands thèmes ci-contre, fruit des travaux des sept groupes de recherche internationaux créés pour le Congrès seront abordés.

Nous vous invitons également à vous référer à l’appel aux contributions.

Outre ces sept grands thèmes, plusieurs autres sujets seront évoqués lors des sessions parallèles, notamment: l’avenir du travail; le droit du travail à l’ère numérique; le droit collectif du travail; le rôle du dialogue social et les réformes du droit du travail; et l’application de la législation du travail.

Inscriptions

Les inscriptions sont ouvertes sur le site du XXIIe Congrès mondial de la SIDTSS. Des tarifs réduits sont offerts pour les inscriptions enregistrées avant la mi-février 2018.

Nous nous réjouissons d’avance de vous rencontrer à Turin du 4 au 7 septembre 2018.

Sincères salutations.

Le Comité organisateur du XXIIe Congrès mondial de la SIDTSS Torino 2018

“Les transformations du travail: défis pour les systèmes nationaux de droit du travail et de la sécurité sociale”

Turin, Italy

10ème Congrès américain régional sur le travail et le droit de la sécurité sociale 2016

ISLSSL-logo Panama
26 à 30 septembre 2016
Logo-Academia

Remarque: Il n’y a pas de traduction française pour le texte suivant.

Call-X-CRAME-2016
PDF icon Call for registrations

Agenda-X-CRAME-2016
PDF icon Agenda

1. Call

The International Society for Labor and Social Security Law and its partner in Panama, the Labor Law Academy of Panama (APADETRA, for its name in Spanish), are pleased to convene the 10th Labor and Social Security Law American Regional Congress (“10th LSSLARC 2016”) which will take place in Panama City in the RIU hotel from the 26th to 30th September 2016.

2. Congress Topics

The 10th LSSLARC 2016 will address three official topics and include three round tables, opening conference, event for young scholars, national event, special conference on seafarers work and presentation of posters, national reports and free papers. Please refer to the topics and round tables at the end of this call.

3. Accommodation

The event will take place in RIU HOTEL, a 5 stars premium hotel in Panama City and a second premium tourist hotel will be available to accommodate participants. Participants will be able to choose between standard deluxe and tourist standard tariffs (prices will be announced in the congress website).

Accommodation will be handled by the Congress Official Agency Pesantez Tours (contact details below in section 11 “Tourism”).

4. Transportation

The Organizing Committee will offer airport-hotel- airport to participants who wish to book said service. Additionally, the Organizing Committee will take required actions to provide ground transportation to foreign participants (included in registration fee).

5. Registration Fee

There will be different fees for each of the following four types of participants: foreigners, locals, local students and companions.

There will be three different dates for payment of registration fees. The first date is until January 31, 2016 and grants 20% discount on registration fees. Up to three month before the event (June 25, 2016), 10% discount will be granted.

Registration fee:
Foreigners: USD $400.00
Panama Citizens: USD $300.00
Panama B.A. Students: USD $150.00
Companions: USD $150.00

Closing Dinner: USD $75.00

Payment of Registration Fee entitles to, in addition to attendance to Congress sessions, to the following:

  • Opening cocktail
  • Coffee breaks during the event
  • Panama Canal Tours (foreigners only)
  • Cultural event
  • Congress work materials
  • USB with official and non-official Congress papers.

Companions will be entitled to:

  • Opening cocktail
  • Panama Canal Tours (foreigners only)
  • Cultural event
  • City Tour or Shopping Tour

6. Presentation of national reports and free papers

Presentation of selected free papers will be allowed. The Organizing Committee, together with the Board of Directors of the International Society for Labor and Social Security Law (ISLSSL), will prepare the rules for drafting and presentations of free papers. Said contributions will be published in electronic format for distribution amongst participants. The Organizing Committee will provide a template for submission of reports per country and Congress topic. The Organizing Committee, together with the Board of Directors of the ISLSSL, will prepare the rules for drafting and presentation of country reports.

7. Languages

The 10th LSSLARC will use two (2) languages: Spanish as official working language and English via simultaneous translation.

8. Organizing Committee

The Organizing Committee in charge of logistics and academic aspects of the event is led by:

9. Cultural and networking activities

The Organizing Committee, through the Official Agency of the 10th LSSLARC, will organize a series of cultural and touristic events as follows:

  • City tour or Shopping tour for companions (included in companion registration fee).
  • Cultural event (included in registration fee).
  • Visit to the new Panama Canal (included in foreigner and companion registration fee).
  • Opening Cocktail (included in registration fee).
  • Closing Dinner, at an additional fee for those wishing to attend.

10. Information

The Organizing Committee has created the web page: www.xcrame2016.com with all the information required to participate in the event. You also can get information asking to: info@xcrame2016.com APADETRA will provide required information via
administracion@apadetra.org.

11. Tourism

The Official Agency of the 10th LSSLARC Pesantez Tours will offer pre and post Congress options for those participants and companions wishing to enjoy further their stay in Panama. Pesantez Tours contact details: (507) 223-5374 / 366-9100, gerencia@pesanteztours.com, www.pesantez-tours.com.

12. Flights

The Organizing Committee will negotiate with the Panama flag airline COPA discounted rates in air flights to Panama City. Information will be provided in the 10th LSSLARC webpage.

TOPICS OF THE 10th LSSLARC

The subjects that have been proposed to the Board of Directors of the International Society for Labor and Social Security Law (ISLSSL) are the following:

  1. Opening Conference
    1.1 The use of control technologies and their impact on work and workers

    1. Who gathers personal information?
    2. Should they be held in custody?
    3. How and which technologies can be used to control the working environment and work activities?
    4. Limits to monitoring work activities through new technologies.
    5. Should privacy be waived in light of the employer’s right to control and the inevitable advancement of new technologies?
  2. Core subjects
    2.1 Evolution and transformation of the sources of Labour Law

    1. The impact of social clauses in Free Trade Agreements (FTAs) in the system of sources.
    2. New scenarios; “soft law” (codes of conduct, declarations of principles).
    3. Judicial interpretation as a means of evolution of the system of sources.
    4. Constitutional block theory.
    5. International labour laws and national legal systems.
    6. Effectiveness of pronouncements by control organs and protection of international law.
    7. Tendency towards Contract.

    2.2 Syndicalism in face of the transformation of businesses and the presence of new social actors

    1. Effects of the new forms of business organization over the development of syndicalism.
    2. The syndicate in face of the new means of representation in businesses.
    3. New forms of syndical participation in the control of the application of regulations in the business: syndical seal.
    4. The new social actors.
    5. The use of new technology as an element of transformation and strengthening of syndical action.

    2.3 Social security: how to make it to 2050 with a healthy system, economically and socially

    1. New forms of financing.
    2. Broadening of coverage.
    3. Profitability of pension systems.
    4. Protection in times of crisis.
    5. Financial stability.
    6. Solidarity vs. Profitability.
  3. Round tables
    3.1 The formalization of work-place informality

    1. What is work-place informality?
    2. How informal work should be formalized.
    3. Role of the ILO.
    4. Role of governments, employers and syndicates.
    5. Sub-protection of informality.

    3.2 The effectiveness of the labour process reform

    1. Beyond orality: the keys to labour process reforms.
    2. Development of new resources for new matters.
    3. Shortcomings of oral systems.
    4. Obsolescence of process figures.
    5. Others.

    3.3 Individual expressions of citizenship and their impact in the labor world

    1. Conduct excesses in work festivities: consequences and who to hold responsible.
    2. Hygiene policies and attire: tattoos, lip sticks, hats or equivalents, non-occidental attire.
    3. Domestic violence and its impact in the work-place: victims or aggressors as workers … how to handle it?
    4. Appointing tasks based on gender-based stereotypes: legal or illegal; where to draw the line?
  4. Special Maritime Labor Conference
    An updated vision of seafarers’ work:

    1. hiring and intermediation;
    2. practical application of the 2006 Convention;
    3. access to justice and applicable law;
    4. labour conditions and fundamental rights of seafarers.

    Four specialists will approach the subject with the presentation of ILO or related international organizations. Later, short, simultaneous workshops will take place for discussion of the four sub-topics.

  5. Poster Presentations
    Participants will be allocated adequate space for the presentation of their posters. Parallel to the Special Labor Maritime Conference, the space for posters and their presentations will be open for the public. The Organizing Committee will arrange for poster discussions by topic and language, to enhance their discussion.
  6. Young labor law scholars of America Discussion
    A panel for discussion will be presented, in accordance with the subject proposed by the Young labor law scholars of America.
  7. National event
    A panel will be opened for one or two topics of national interest. Said panel will take place during the foreigners’ visit to the new Panama Canal.

3e Séminaire International sur le Droit International et Comparé du Travail

“Développement durable, commerce mondial et droits sociaux”

Université « Ca’ Foscari » de Venise, 19–25 Juin 2016


3e Séminaire International sur le Droit International et Comparé du Travail – Programme
(Disponible en anglais seulement)

Ouverture des inscriptions

How-to-Pay-en
PDF icon How to Pay
(Disponible en anglais seulement)

Module-Inscription
PDF icon Module Inscription
(Disponible en anglais seulement)

XXI Congrès Mondial, Le Cap 2015 – Mettre à jour 4

World labour law Congress 2015 banner

Remarque: Il n’y a pas de traduction française pour le texte suivant.

The 21st ISLSSL Labour Law World Congress will take place from the 15th – 18th September 2015 at the Cape Town International Convention Centre, in Cape Town. The South African Society for Labour Law, SASLAW, is honoured to have won the bid to host the World Congress for the International Society for Labour and Social Security Law in Cape Town in September 2015. This is the first time the Congress is being held in South Africa and indeed, in Africa.

REGISTRATION FEES

Categories

(South African Rand excl VAT)

Standard registration

1 Feb 2015   

–  31 July 2015

Late registration

1 Aug 2015    

–  7 Sep 2015

World Congress International R8,000 R8,500
World Congress Africa (SASLAW members) R6,500 R7,000
World Congress  (Non SASLAW members) R7,500 R8,000
SASLAW National Conference Delegates – Thursday 17 September

2pm to Friday 18 September 19h30

R3,750 R3,750
Day Delegate Rate R3,250 R3,250
Thursday Additional Lunch per person (SASLAW members only) R250 R250
Gala Dinner Ticket – Thursday 17 September R900 R900

REGISTER HERE:

http://labourlawcongress2015.co.za/registration-islssl-21st-world-congress-2015-cape-town-south-africa

VIEW THE PROGRAMME HERE:

http://labourlawcongress2015.co.za/programme-program-islssl-21st-world-congress-2015-cape-town-south-africa

The main keynote speakers are Professor Alain Supiot, Doctor in Law at the Collège de France in Paris and Professor Sir Bob Hepple, Emeritus Master of Clare College at the University of Cambridge.

21st-ISLSSL-World-Congress-2015-Promo
 World Congress 2015 Promotional Document
21st-ISLSSL-World-Congress-2015-Accommodations
 World Congress 2015 Accommodations
21st-ISLSSL-World-Congress-2015-Programme
 World Congress 2015 Programme

XXI Congrès Mondial, Le Cap 2015 – Mettre à jour 2

Remarque: Il n’y a pas de traduction française pour le texte suivant.

http://www.labourlawcongress2015.co.za

The XXI World Congress of the International Society for Labour and Social Security Law is taking place in Cape Town from 15 to 18 September 2015, hosted by the South African Society for Labour Law (SASLAW).

The Local Organising committee are pleased to advise that a number of sponsors have been secured for the event, registrations are being processed and a good number of interesting paper submissions have been received to date.

CALL FOR PAPERS, THEMES & ROUND TABLE FORUMS

Contributions are invited from all participants. The themes are detailed in the link below and the Local Organising committee would welcome your submissions:

http://www.labourlawcongress2015.co.za/call-papers

The details of how to submit an abstract are herewith:

http://www.labourlawcongress2015.co.za/submit-abstract

The submission deadline date is 15 April 2015.

In a special session on Wednesday, 16 September, a panel of experts consisting of international scholars and practitioners, chaired by Professor Manfred Weiss, Emeritus professor at the Faculty of Law at the Johann Wolfgang Goethe University in Frankfurt will discuss ‘How to cope with fragmentation and segmentation of the workforce.’

A round-table forum on Friday, 18 September will be of particular interest to the delegates, as Judge Dennis Davis, Judge of the Labour Appeal Court and President of the Competition Appeal Court will chair a case study of South Africa’s Labour Relations Act (LRA) 20 years into democracy, with a particular focus on whether ILO principles have contributed to workable labour relations.  Forum members will include ILO experts who assisted in drafting South Africa’s 1995 LRA together with leading representatives of South Africa’s social partners.

TOURS

Visit the website for an updated list of the various Tours available to Congress delegates:

http://www.labourlawcongress2015.co.za/tours-islssl-21st-world-congress-2015-cape-town-south-africa

The Safari Company, the official housing and tour agency of the Congress, would like to help you experience Cape Town’s rich culture and history. A number of tours are on offer to the city’s most interesting cultural and historical sites and scenic surroundings. The tour descriptions, schedules and conditions are indicated below.

You can also go exploring aboard an open-top double-decker bus. With two routes to choose from and buses every 15-25 minutes, this hop-on hop-off tour is a relaxed way to see the sights and scenery of the city and the Peninsula. A two-day pass includes a wine tour, a night-time bus ride to see the sunset over the Atlantic Ocean plus a trip with the hop-on hop-off water taxi along the canal between the CTICC and the V&A Waterfront .

If there are any requirements for private touring, transportation or hospitality services, or interest in other parts of South Africa or Africa, please contact the official appointed agent, The Safari Company, who will be pleased to assist with any arrangements.

REGISTRATION FEES

The current rate of exchange to the Euro is ZAR13.17 and to the USD is ZAR11.65

Categories

Standard registration

1 Feb 2015 – 30 June 2015

Late registration

1 July 2015 – 7 Sep 2015

 World Congress International

R8,000

R8,500

 World Congress South Africa (SASLAW non-member)

R7,500

R8,000

 World Congress South Africa (SASLAW member)

R6,500

R7,000

 World Congress African

R7,700

R8,700

 SASLAW National Conference Delegates

R3,750

R3,750

 Gala Dinner Ticket

R900

R900

* To note:  All registration fees are payable in ZAR and are inclusive of VAT.

For more information:

Tel: +27 21 914 2751:  Email liza@confco.co.za
www.labourlawcongress2015.co.za

2em Séminaire International sur le Droit International et Comparé du Travail – inscription

«Transformation de l’entreprise et droit sociaux»

Venise, 30 Juin – 9 Juillet 2015


Ouverture des inscriptions

How-to-Pay-en
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(Disponible en anglais seulement)

Module-Inscription-en
PDF icon Module Inscription
(Disponible en anglais seulement)

Ouverture des inscriptions

Chers amis et collègues,

Le 1er Février prochain, nous ouvrons les inscriptions pour participer à la deuxième édition du Séminaire de Droit International et Comparé du Travail qui se déroulera à l’Université Ca’ Foscari de Venise en Italie, sous la direction du Professeur Adalberto Perulli.

Le séminaire est adressé aux juristes et aux étudiants diplômés, experts en droit du travail et en droit international du travail. La connaissance de la langue anglaise est fondamentale pour la participation au séminaire. Comme le nombre maximum de places est limité, nous donnerons la priorité aux 30 premières demandes d’inscription selon la date de réception.

L’inscription au séminaire s’élève à 1000 Euros, + IVA (Vat), (22%) = 1220 Euros, qui comprendra l’hébergement (dans une Résidence Universitaire, en chambre simple avec salle de bain privé : in 29 Juin, out 9 Juliet 2015), le petit déjeuner, les repas et l’organisation administrative.

Le programme complet et les conditions de participation peuvent être consultés en utilisant le lien: http://islssl.org/fr/2em-seminaire-international-sur-le-droit-international-et-compare-du-travail/

Toutes les demandes d’inscription doivent être adressées à: dirittodellavoro@unive.it.

Période de Registration: Février 1 – Mai 30, 2015.
Application pour la bourse de la SIDTSS: Février 1 – March 30, 2015
Date limite pour le payement: 1 Juin 2015

SVP – Veuillez informer tous les membres de votre association nationale et donner la plus large diffusion possible.

Bourses

Avec le but d’atteindre les objectifs statutaires de la promotion de l’étude du droit du travail et de la sécurité sociale parmi les jeunes juristes, nous commencerons le processus de sélection pour l’attribution de 6 bourses équivalentes à 1220 euros chacune, qui comprendra l’hébergement (in 29 Juin, out 9 Juliet 2015), le petit déjeuner, les repas et l’organisation.

Les conférences et les groups de travail seront en langue anglais, dont la connaissance de l’anglais est une condition pour la participation au Séminaire.

Au cours du séminaire, les participants seront assistés par quatre tuteurs: Vania Brino (PHD, professeur de droit du travail); Marco Biasi (doctorat en droit du travail); Valentina Cagnin (doctorat en droit du travail) et Giuseppe Paone (doctorat en droit du travail).

Les conditions pour l’assignation de bourses d’études sont:

  1. Seulement les candidats arrivant de pays différents de l’Italie seront admissibles;
  2. Age maximum de quarante (40) ans: préférence donnée à ceux qui ont moins de 35 ans;
  3. Ceux qui ont bénéficié d’une subvention de la SIDTSS ne sont pas éligibles;
  4. Les boursiers doivent soumettre à la Société Internationale de Droit du Travail et de la Sécurité Sociale, dans les 30 jours suivant la fin du séminaire, un rapport sur ses activités et ses contenus;
  5. Les deux sexes sont également les bienvenus mais nous encourageons la proposition de candidatures féminines;
  6. Les demandes doivent être soumises à l’association nationale du droit du travail et de la sécurité sociale de la SIDTSS du pays de nationalité du demandeur, accompagnée par le curriculum vitae du demandeur, ses motivations pour participer au séminaire, ses intérêts de recherche, son affiliation universitaire et d’autres éléments et exigences que l’association nationale estime pertinents. Les demandes doivent être envoyées en copie à dirittodellavoro@unive.it;
  7. Afin d’assurer la plus large diffusion internationale de ses bourses, la SIDTSS acceptera une bourse à chaque pays, de sorte que si l’association nationale ne peut recevoir plus d’une demande, une procédure de sélection commencera, fondée sur des considérations de mérite et l’expérience (fixé par chaque association nationale); si aucun des candidats n’est admissible au titre de bénéficiaire de la bourse, la sélection sera déclarée infructueuse;
  8. Les associations nationales doivent notifier à la SIDTSS avant le 15 avril 2015, le nom, le curriculum vitae et autres informations fournies par le candidat qui sera élu. Dans le cas où le nombre de candidats présentés par les associations nationales serait supérieur au nombre total de bourses disponibles (6), la SIDTSS devra choisir parmi ces six bénéficiaires, selon la décision du Comité scientifique international du Séminaire. Ce comité aura un maximum de 20 jours pour déterminer les 6 candidats. Cette décision sera définitive.

Nous invitons les associations nationales de la SIDTSS d’ouvrir immédiatement l’appel pour l’attribution de bourses; de fixer les délais et les lieux pour assurer la sélection en temps opportun, de manière à communiquer la décision à la SIDTSS avant la date indiquée.

Cordialement,

Giuseppe Casale Adrián Goldin
Secrétaire Général Président

2em Séminaire International sur le Droit International et Comparé du Travail

«Transformation de l’entreprise et droit sociaux»

Venise, 30 Juin – 9 Juillet 2015


2em Séminaire International sur le Droit International et Comparé du Travail – Programme

ORDRE DU JOUR PROVISOIRE

Lundi Juin 29, 2015

Arrivée des participants

Mardi 30 Juin, 2015

Matin Accueil des participants
Prof. M. Bugliesi – Monsieur le Recteur, Université Ca ‘Foscari de Venise
Prof. M. Billio – Université Ca’ Foscari de Venise, Président du Département d’Economie
Prof. A. Perulli – Université Ca’ Foscari de Venise
Prof. A. Goldin – Président SIDTSS
Prof. G. Casale – Secrétaire général de SIDTSS
Prof. G. Santoro-Passarelli – Président, AIDLASS (Société italienne de droit du Travail et de la sécurité sociale)
L’organisation de l’entreprise et ses frontières, le concept de l’employeur: analyse du droit économique, du travail et commercial
Rapporteurs:
O. D. HART (Université de Harvard)
A. LYON-CAEN (Université Paris Ouest Nanterre La Défense)
A. PERULLI (Université Ca’ Foscari de Venise)
F. DENOZZA (Université de Milan)
Après‑midi Groupes de travail et discussion

Mercredi 1er Juillet, 2015

Matin Transformation de l’entreprise, processus d’externalisation et décentralisation productive
Rapporteurs:
J.-M. SERVAIS (Président d’honneur de SIDTSS)
A. GOLDIN (Université de Buenos Aires)
R. DEL PUNTA (Université de Florence)
G. CORÒ (Université Ca’ Foscari de Venise)
Après‑midi Groupes de travail et discussion

Jeudi 2 Juliet, 2015

Matin Réseaux d’entreprise et groups d’entreprise: tendances récentes et expériences nationales et internationales
Rapporteurs:
S. LEADER (Université de Essex, TBC)
O. RAZZOLINI (Université de Genova)
S. MICELLI (Université Ca’ Foscari de Venise, TBC)
Après‑midi Groupes de travail et discussion

Vendredi 3 Juliet, 2015

Matin Décentralisation et internationalisation dans le processus de négociation collective
Rapporteurs:
S. SCIARRA (Juge de la Cour Constitutionnelle de l’Italie, Université de Florence)
F. VALDES DAL-RE (Université Complutense de Madrid, Juge de la Cour Constitutionnelle de l’Espagne)
G. CASALE (OIT et Université Ca’ Foscari de Venise)
T. ARAKI (Université de Tokyo)
Après‑midi Groupes de travail et discussion

Lundi 6 Juliet, 2015

Matin L’entreprise dans le Droit Européen
1ere session: Les entreprises et le rôle des Courts
Rapporteurs:
S. CASSESE (S. CASSESE – Juge de la Cour Constitutionnelle de l’Italie, Professeur émérite à la “Scuola Normale Superiore” de Pisa, TBC),
F. BENOIT-ROHMER (Université de Strasbourg, Secrétaire-Générale EIUC (Centre inter-universitaire européen pour les droits de l’homme et la démocratisation), TBC)
F. MARRELLA (Université Ca’ Foscari de Venise)
2ere session: La participation des travailleurs dans l’entreprise: droit d’information et de consultation, dynamiques de codéterminations et le welfare au niveau d’entreprise
Rapporteurs:
T. TREU (Université Catholique de Milan)
M. WEISS (Goethe Université de Frankfurt/Main)
A. BRUGIAVINI (Université Ca’ Foscari de Venise)
Après‑midi Groupes de travail et discussion

Mardi 7 Juliet, 2015

Matin La «constitutionnalisation» de l’entreprise. La régulation des multinationales dans le contexte globale entre hard and soft law
Rapporteurs:
T. SACHS (Université Paris Ouest Nanterre La Défense)
S. VERNAC (Université Paris Ouest Nanterre La Défense)
V. BRINO (Université Ca’ Foscari de Venise)
Après‑midi Groupes de travail et discussion

Mercredi 8 Juliet, 2015

Groupes de travail (matin et Après‑midi)

Jeudi 9 Juliet, 2015

Matin Rapports des groupes de travail et discussion générale
Rapports des groupes de travail et discussion générale.
Conclusion du séminaire à 1 heure.

Notes: Les séminaires et les groups de travail seront en Anglais.

La période d’inscription: 1er Février – Mai 30, 2015

Date limite pour payer: 1 Juin 2015.

Les frais d’inscription de 1220 euros (1000 Euro + 22% de IVA) comprendront l’hébergement dans une Résidence Universitaire (dans une chambre simple avec salle de bain privé, in 29 Juin, out 9 July), le petit-déjeuner, les repas et l’administration.

Direction et coordination: Prof A. Perulli.

Comité scientifique international: A. Goldin, T. Treu, G. Casale, A. Lyon-Caen, F. Valdes Dal-Re, L. Compa, S. Sciarra, M. Weiss, J-M. Servais, A. Brugiavini

Pour autres informations veuillez cliquer ici: http://islssl.org/fr/2em-seminaire-international-sur-le-droit-international-et-compare-du-travail-inscription/, ou envoyez un email à dirittodellavoro@unive.it.

Veuillez noter que la SIDTSS offre six bourses de 1220 euros chacune, afin de couvrir les frais d’inscription et de participation au séminaire, ceci permettra aux juristes de moins de 40 ans d’y participer.

Application pour la Bourse du SIDTSS: 1er Février – 30 Mars 2015.

Toutes les demandes d’inscription doivent être adressée à: dirittodellavoro@unive.it

Séminaire international sur le droit international et droit comparé du travail en coopération avec:

UMANA S.p.A.

Global Economics and Social Affairs Master (GESAM) - Ca' Foscari University of Venice

Master Lavoro

European Inter-University Centre for Human Rights and Democratisation (EIUC)

Camera di Commercio Venezia