Archivo de la categoría: Novedades sobre la Sociedad

Yearbook of Comparative Labour Law Scholarship 2014

Nota: No existe una traducción española del texto siguiente.

The International Association of Labour Law Journals (IALLJ) is delighted to announce the publication of the Yearbook of Comparative Labour Law Scholarship 2014.

A collaborative project of the IALLJ and the International Society for Labour and Social Security Law (ISLSSL), the Yearbook will bring to a wider audience some of the best in recent labour and employment law scholarship from around the world. This edition of the Yearbook — offered in both softcover and e-book formats — is the inaugural volume in an anticipated series.

For more information, or to purchase the Yearbook, please visit the Lancaster House online bookstore. To download a two-page brochure, click here.

Yearbook with IALLJ

As soon as we took the administration of the ISLSSL, we proposed to the International Association of Labour Law Journals, in the person of its president Prof. Steven Willborn, the idea to develop an annual volume comprising significant articles published in journals of labour law.

The original proposal for this yearbook is herewith:

 ANNUAL VOLUME OF LEADING ARTICLES
ON LABOUR & EMPLOYMENT LAW

AN INITIAL PROPOSAL FOR DISCUSSION
BY
THE INTERNATIONAL ASSOCIATION OF LABOR LAW JOURNALS

The International Society for Labour and Social Security Law (ISL&SSL) has asked [us] to consider publishing an annual volume of leading articles on labour and employment law. This document is an initial proposal designed only to structure a productive discussion of the topic.

General Organization of the Volume:

1. Initially, the Volume would be published only on-line. It would be published on the websites of the International Association of Labour Law Journals (IALLJ) and the international site of the ISL&SSL.

2. Initially, the articles would be published in their original language only (no translations).

3. One article would be chose for inclusion in the volume by the  editors of each participating journal.

4. Only members of the IALLJ would be eligible to participate.

5. Members of the IALLJ would not be required to participate.

6. Individual journals would retain all copyright rights in the articles;  they would transfer to the IALLJ only the one-time right to republish in the Volume.

7. The Volume would clearly indicate the journal in which each article was originally published and it would provide subscription and contact information for that journal.

Benefits of the Volume

1. The ISL&SSL wishes to expand the scope and depth of its scholarly engagement with critical labour and employment law issues around the world

2. The Volume would be an advertisement for members of the IALLJ. It would permit the journals to feature the high quality of articles in their journals and, perhaps in so doing, to increase their subscriptions.

Problems of Proceeding with the Volume

1. Copyright issues would need to be sorted out.

2. Duties for composing the Volume would have to be assigned and assumed.

We believed that such a publication would constitute a significant contribution to legal knowledge in our specific area and to reach out the public of specialised reviews. It is not an easy task. Steven Willborn undertook a painstaking process of consultations to each and every one of the magazines that integrate IALLJ. After obtaining a majority consensus, the first annual volume has started. It is coordinated by Steven Willborn and Alan Neal, who has expressed a willingness to cooperate in this project. It is clear, in any case, that the possible publication of this volume is subject to its content and coherence, in addition to the consensus given by the magazines involved. It is only then that the volume might be published.

Our thanks go to Alan Neal and Steven Willborn for the enthusiasm and dedication that they are putting in this project.

El Derecho del trabjao y la Protección Social: documento de posición del Profesor Tiziano Treu

Estimados colegas y amigos,

Con el objeto de inaugurar nuevos intercambios entre nuestros miembros y sus integrantes, aprovechando ahora el nuevo website de la SIDTSS, le pedimos al Profesor Tiziano Treu – uno de los grandes juristas italianos contemporáneos – que preparara un documento para iniciar un debate, en este caso acerca de qué rumbos debe adoptar el derecho del trabajo y el sistema de protección social para “navegar” del mejor modo posible el tiempo que transcurre y el inmediato por venir.

Adjuntamos el documento del Profesor Treu que, por otra parte, se encuentra ya en la sección de Foro Abierto (Open Forum) del website de la Sociedad; les rogamos reenviarlo a los integrantes de vuestras respectivas sociedades nacionales. Lo hemos puesto en su original versión en inglés en las tres páginas (inglés, francés y español) con la idea de no demorar la posibilidad de que todos puedan acceder de inmediato al mismo. Sin perjuicio de ello, hemos emprendido ya la tarea de traducirlo al francés y al español, traducciones que pondremos en los sitios respectivos tan pronto estén disponibles.

El debate queda abierto. Aguardamos vuestras contribuciones y recíprocos intercambios y respuestas; les rogamos los dirijan a la siguiente dirección electrónica (casale@ilo.org y adriangoldin@derecho.uba.ar) para su incorporación en su idioma original a nuestro website. La jerarquía y profundidad del intercambio, sugerida por el riguroso documento del Profesor Treu, depende de todos y de cada uno de nosotros. En función de sus resultados, contemplamos la posibilidad ulterior de organizar un encuentro (seminario o conferencia) en torno del tema propuesto.

Les enviamos el más cordial saludo,

Giuseppe Casale Adrián Goldin
Secretario General President

Nuevo Sitio de Internet de la Sociedad Internacional de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social

Al asumir nuestras funciones, anunciamos que uno de nuestros objetivos instrumentales prioritarios era el del lanzamiento de un nuevo sitio de internet que permitiera un más dinámico desempeño de las funciones propias de la SIDTSS.

Hoy, gracias al generoso apoyo de Jeffrey Sack y sus colaboradores en Canadá, el de Steve Willborn (USA) y el de .Lancaster House de Canadá, nos llena de satisfacción anunciar la concreción de ese lanzamiento (www.sidtss.org) (www.islssl.org)

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Mensaje del Presidente

Estimados colegas y amigos,

A dos meses del inicio de nuestra gestión, deseamos hacerles conocer lo que hemos estamos haciendo en esta etapa inaugural y cómo nos proponemos continuar la tarea.

Debo destacar, en primer lugar, que estamos trabajando estrechamente y en equipo con el Secretario General y el Tesorero de la institución. La tarea es vastísima, por lo que no podremos llevarla a cabo sino conjuntamente; todas y cada una de nuestras decisiones son el producto de nuestras deliberaciones y nuestros acuerdos.

Nuestra mayor preocupación es la de fortalecer el rigor, la seriedad y la calidad de todas nuestras actividades. La SIDTSS es una entidad del máximo nivel internacional y, por tanto, sus productos deben alcanzar el más alto nivel académico disponible. Van pues como primer punto de este boletín unas pocas ideas orientadas a satisfacer esos objetivos; estaremos trabajando permanentemente para su realización – todas nuestras acciones y proyectos se alinean con ellos – pues nos anima la profunda convicción de que si una institución como la nuestra no evoluciona y progresa, si simplemente dura y subsiste, se degrada y declina.

Aguardamos por cierto vuestras reacciones y propuestas; como dije en una oportunidad anterior, el más ambicioso de nuestros proyectos es el de nuestra disposición a escuchar, aprender y realizar las ideas que Uds. quieran aportar a la Sociedad, así como a recibir las ofertas – las vuestras – para participar en su efectiva materialización.

Un saludo muy afectuoso y los mayores deseos de ventura personal e institucional para todos Uds. en este año que hemos comenzado a transitar juntos.

Adrián Goldin